【もくもく・コツコツ作業】【電話対応なし】 ・電気設備の申込内容の確認・修正 ・契約内容データを登録・修正 ・書類や設計図を確認・修正 ◎マニュアルを見ながら確認・修正を行っていただきます ◎業務内容は入社後に一から研修します ◆事務未経験スタートの方多数活躍中！ ◆長期安定のお仕事で契約社員から正社員を目指すことも可能♪ ◆有給休暇は１時間単位から取得可 ◆業務内容により時給ＵＰ制度あり

電力会社コールセンター業務 ★対応する内容は停電や電気設備について ★料金案内や営業トークはありません ★正社員登用制度あり ＜お問合せ例＞ ・ブレーカーの調子が悪いので点検に来てもらえますか。 ・電気がつかないのですが、停電ですか。 ・作業員の訪問日の変更をお願いできますか。など 約８割のスタッフが未経験からスタートしていますので、 電話対応が初めての方もご安心ください！

図書館業務全般 ＊土日祝含む週５日 ８時００分～１９時１５分のうち実働７．５時間 ※勤務の曜日や時間帯はシフトによります。（早番・中番・遅番あ り） ※社有車で館を行き来したり、お話し会に行ったり、たまに地域へ 出かけたりします。車の運転ができる方には社有車の運転をお願 いすることがあります。（運転業務に使用する社有車は軽自動車 のワンボックスカーです） ＊お問い合わせ受付は１７：００で終了いたします。 ＊図書館への直接のお問い合わせはご遠慮下さい。 〔変更範囲：変更なし〕

・日々の貸出、返却などの利用者対応 ・利用者が必要な資料を直ぐに探せる環境作り（書架の整理）等の 基本業務 ・図書館での利用者の調べ物をお手伝いするレファレンスサービス ・お子様が本に親しむ環境を整備する児童サービス ・各種事業の運営及び運営支援、補助業務 ・企画書、報告書等の作成および確認 以下の業務に携わっていただきます。 （雇入れ直後）図書館業務等 （変更の範囲）全ての業務への配置転換あり

■営業アシスタント（門真本社） ・見積作成・受発注 加工先と連携を取りながら、お客様と調整、加工部品の納期管理 を行う業務です。 ・その他ファイリング、資料作成など営業アシスタント業務 ・ＰＣでの伝票処理 ・その他事務的業務 ・ダイレクトメールの配信 ・展示会でのご案内 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

主な業務 ・展示会の出展、イベント開催、企画、スケジュール管理、準備、 進行 ・集客したデーターの整理、分析（次の展示会に活かす） ・ＳＮＳ等を使ってのお礼メールの配信 ・社内拠点の広報とも連携 ＊ＨｕｂＳｐｏｔ、ＭＡツール、ＣＲＭツールなどの利用経験が あれば歓迎 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

■患者さん応対をメインに薬剤師フォローなど薬局内の業務諸般。 電話応対、処方せん入力、一般薬の販売、商品の陳列・発注 等 ＊未経験での入社９割。未経験・無資格の方でも大歓迎 ＊充実した教育体制・研修制度でＯＪＴを中心に先輩社員がしっか りサポートします。 ＊処方箋の見方からスタートします。 未経験で入社された方も３ヶ月程度で慣れていかれてます。 ＊変更範囲：変更なし

■患者さん応対をメインに薬剤師フォローなど薬局内の業務諸般。 電話応対、処方せん入力、一般薬の販売、商品の陳列・発注 等 ◎未経験での入社が９割。未経験・無資格の方でも大歓迎 充実した教育体制・研修制度でＯＪＴを中心に先輩社員がしっかり サポートします。 ◎育休最長３年取得可能、子供が小学１年生まで短時間勤務可能な ど福利厚生が整っており、家庭と両立しながら働ける環境です。 ↑入社後１年以上経過者が対象 ※変更範囲：変更なし ・他店舗へ応援に行く場合あり （その場合はその店舗の勤務時間にて勤務）

現場を支える管理部門で、事務管理企画等を行います。 施設・備品管理や社内行事の運営を担当し、各部門と 連携しながら働きやすい職場づくりを支えます。 入社後は担当業務から始め、徐々に業務の幅を広げて いただきます。デスクワークを中心に、各部門との相談・調整を 行う仕事です。 ■入社後の主な仕事 ・工場、事務所などの施設管理 （保有資産の管理、設備の点検・メンテナンスの手配など） ・社用車、事務用品、ＯＡ機器などの備品、資産管理 ・健康診断、避難訓練などの社内行事の準備運営 ・来客、電話対応などの庶務

採用（新卒・中途を問わず）や労務管理領域を担当していただく お仕事です。年間数十人の採用応募がありますので、採用管理、 社内外の調整、採用活動全般及び労務管理の業務になります。 ■入社後の主な仕事 ＊採用戦略の立案、実行 ＊新卒、中途採用活動の企画・運営 ＊面接官との調整、候補者対応 ＊給与計算、勤怠管理 ＊社会保険、人事関連業務 ご本人の適性を見ながら、メイン業務を決めていきます。 ■配属先：人事グループ（男性：３名、女性：６名） 人事課長のもとに、総数９名の組織になります。